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教育整顿:打出整风肃纪的“组合拳”
——来自教育整顿试点检察院的回访片段
4月7日,山西省运城市检察院、吕梁市检察院干警到三门峡市检察院考察调研。图为三门峡市检察院干警在讲解教育整顿跟进图表——“鱼骨图”。 王飞摄
一场刀刃向内、正风肃纪的攻坚战——全国政法队伍教育整顿正在全国政法机关全面铺开、纵深推进。
早在2020年7月,中央政法委就部署开展了全国政法队伍教育整顿试点工作,为全面铺开教育整顿开局探路。河南省三门峡市及灵宝市检察院、黑龙江省哈尔滨市及呼兰区检察院、江苏省徐州市及云龙区检察院、四川省宜宾市及珙县检察院等被定为试点单位。为推动教育整顿工作走深走实,本报记者对这些试点单位进行了回访,探寻他们开展教育整顿的好做法和取得的成效。
片断一:不能有“温差”
主题教育活动,很容易出现“上热中温下冷”的现象。针对这一“温差”问题,多地检察院探索压实相关责任,避免学习教育“走过场”。在三门峡市检察院,一张教育整顿跟进图表——因为图表设计类似鱼骨,被干警们称作“鱼骨图”,很是醒目,该院对图检视,逐项销号,精准把握学习教育节奏。宜宾市检察院探索制定了“三张清单”,即责任清单、工作清单、督导清单,列出教育整顿的“时间表”“路线图”。
试点工作伊始,徐州市检察院就提出,要坚决消除“老一套、走过场、两张皮、对事不对人、关门主义、本位主义、自我感觉良好、与己无关”等八种错误想法和做法,把学习教育作为基础性、先导性工程抓紧抓好,筑牢干警思想根基。通过教育整顿,切实解决“执法司法不规范、监督质效不高”等问题。
灵宝市检察院则通过组织观看警示教育片、剖析身边的违纪违法案例等方式,引导干警们知敬畏、存戒惧、守底线。哈尔滨市检察院组织编写了16万余字的学习资料以及违纪违法反面典型案例,先后组织政治理论、党章党纪、民法典、检察业务知识等考试3次,强化以考促学。
先进典型是队伍建设的“方向标”。为聚焦放大典型示范效应,哈尔滨市检察院联合呼兰区检察院,举办先进典型模范事迹报告会,推选出了10位在扫黑除恶、防疫抗疫、脱贫攻坚及日常业务工作等方面表现突出的干警,竖起检察人员的“精神坐标”,让“精神坐标”引导教育整顿。
片断二:他到底冤不冤
一名检察官严词拒绝为犯罪嫌疑人说情,事后却因没有及时填报《领导干部插手干预重大事项情况报告表》,被作为违反“三个规定”的反面典型通报批评,他到底冤不冤?这引起了徐州检察机关干警的热烈讨论。
为解决干警填报中的具体问题,徐州市检察院请来最高检检务督察局相关领导为两级检察院干警开展专题讲座,把“三个规定”和最高检的实施办法每一个细节讲得清清楚楚。各党支部也组织学习讨论,确保每位干警对相关填报知识点烂熟于心。
向科技“借力”,优化后的“云龙微检察”办案辅助小程序在徐州市云龙区检察院得到广泛应用。该院采取“制度+科技”方式,探索把检察人员与当事人、律师的接触交往物理隔离和全程留痕,规范接触交往行为,防止违反“三个规定”情形发生。 |
